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RAPPRESENTANTE INTERNO (RLS)

Le aziende che optano per il rappresentante interno (RLS), devono concedere ai dipendenti 30 minuti, per lo svolgimento delle operazioni elettorali di nomina. Nelle aziende in cui è presente una rappresentanza sindacale (RSA/RSU) il responsabile della sicurezza è individuato tra i componenti della rappresentanza sindacale, il RLS eletto dura in carica tre anni e deve obbligatoriamente frequentare un corso di formazione di 32 ore organizzato attraverso l’OPP, le ore di frequenza del corso di formazione vengono retribuite come lavoro ordinario. Il verbale di nomina, redatto dal segretario del seggio, dovrà essere trasmesso, a cura dell’azienda all’OPP.

Numero di RLS per azienda: per le aziende fino a 200 dipendenti: 1 RLS

per le aziende da 201 a 1000 dipendenti: 3 RLS

per le aziende oltre i 1000 dipendenti: 6 RLS

Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza ha diritto ad una formazione di 32 ore in materia di salute e sicurezza concernente i rischi specifici esistenti negli ambienti in cui esercita la propria rappresentanza.

La contrattazione collettiva nazionale disciplina le modalità dell’obbligo di aggiornamento periodico, la cui durata non può essere inferiore a 4 ore annue per le aziende che occupano da 15 a 50 lavoratori e a 8 ore annue per le aziende che occupano più di 50 lavoratori.

Per informazioni contattare la segreteria al n°0332/3422047 o scrivere a : info@entibilaterali.va.it

 

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